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EXTRACTO DEL CÓDIGO ÉTICO DE VIEFE

El Código Ético de VIEFE establece los principios y las pautas de conducta que orientan la actividad de la empresa, dedicada al diseño, la fabricación y la comercialización de complementos decorativos: pomos y tiradores para muebles, tiradores y manillas para puertas, colgadores de pared y topes de puerta.
Este Código constituye el marco de referencia de las relaciones profesionales internas y externas. El presente extracto resume los compromisos esenciales de VIEFE con las personas trabajadoras, los clientes, los proveedores, las empresas colaboradoras y la sociedad.
Los principales compromisos que integran el Código Ético son los siguientes:

1. El rechazo de cualquier forma de discriminación, abuso o acoso. VIEFE promueve unas relaciones laborales equitativas, basadas en la igualdad de oportunidades y en el respeto absoluto de los derechos y principios fundamentales de las personas. Con este fin, dispone de un Protocolo contra el acoso en el ámbito laboral y se compromete a garantizar su cumplimiento.

2. El respeto estricto de la legislación aplicable y de la normativa interna, especialmente en materia laboral, de seguridad y salud en el trabajo, aduanera y en las relaciones con las administraciones públicas.

3. El cumplimiento de las obligaciones fiscales y de Seguridad Social, así como de las vinculadas a la obtención y aplicación de ayudas públicas. VIEFE también adopta medidas destinadas a prevenir el blanqueo de capitales.

4. La protección de la información confidencial y de los datos personales a los que se tenga acceso, así como el respeto de los derechos de propiedad intelectual e industrial. Este compromiso es especialmente relevante en los proyectos de diseño propios o en colaboración; cuando proceda, se solicitarán las certificaciones adecuadas para acreditar que no se vulneran derechos de terceros.

5. El uso eficiente de los recursos y la reducción de la huella ambiental mediante el reciclaje, el uso de materiales reciclados siempre que sea posible, la limitación del consumo de recursos naturales y la reducción o eliminación de componentes nocivos para el medio ambiente.

6. El rechazo firme de cualquier conducta de corrupción o soborno. Las relaciones con clientes, proveedores y otros terceros deben basarse en la transparencia, la honestidad, el respeto y la confianza mutua.


Para facilitar la aplicación efectiva de estos principios, VIEFE ha designado a una persona Responsable de Cumplimiento Penal (RCP), que también ejerce como responsable del Sistema Interno de Información (RSIIF), y pone el Canal Ético a disposición de todas las personas interesadas.
El Canal Ético permite comunicar, de manera confidencial, de buena fe y sin represalias, posibles incumplimientos del Código Ético, de la normativa interna o de la legislación aplicable, así como formular consultas sobre su contenido y aplicación. Las comunicaciones pueden presentarse por las siguientes vías:

- Por correo postal a: calle dels Traginers, 2, polígono industrial La Guàrdia, 08572 Sant Pere de Torelló, a la atención de la persona RCP/RSIIF.

- Por correo electrónico a: compliance1@viefe.com.

- Mediante un escrito entregado directamente a la persona RCP/RSIIF.

VIEFE ofrece a sus proveedores la posibilidad de adherirse al Código Ético. Para solicitar la adhesión, deberán dirigirse al Canal Ético mediante el correo electrónico indicado.